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Senior HR & Talent Acquisition Partner (m/w/d)

Berlin HQ
Vollzeit
Festanstellung

Willkommen

Wir sind ein schnell wachsendes Unternehmen, spezialisiert auf energetische Sanierung und nachhaltige Immobilienlösungen. Unser dynamisches Team aus Expert:innen entwickelt innovative Wohn- und Gewerbeprojekte nach höchsten ökologischen Standards. Wir setzen uns leidenschaftlich für die Reduzierung von CO₂-Emissionen ein und entwickeln zukunftsorientierte Strategien, um nachhaltige Lebensräume zu schaffen. Dabei sorgen wir dafür, dass die Immobilien unserer Kund:innen nachhaltig, wirtschaftlich sinnvoll und wertsteigernd sind. Wir bieten End-to-End-Lösungen für energieeffiziente Upgrades, grüne Subventionen und Finanzierungen sowie umfassendes ESG-Management.

Deine Rolle

Als Senior HR & Talent Acquisition Partner verbindest du operatives Recruiting mit generalistischer HR-Arbeit. Du begleitest Führungskräfte, baust Teams auf und stellst gleichzeitig stabile HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles sicher. Eine Rolle für Macher:innen, die Recruiting und HR gleichermaßen beherrschen


Deine Verantwortungsbereiche

Talent Acquisition (50 %)

  • Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses von Intake bis Offer

  • Active Sourcing für Schlüsselrollen (Tech, ESG, Operations, Business)

  • Sparring-Partner:in für Hiring Manager inkl. Interviewführung und Entscheidungsfindung

  • Sicherstellung einer exzellenten Candidate Experience

HR Generalist (50 %)

  • Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften in operativen HR-Themen

  • Vertragsmanagement, On-/Offboarding, HR-Administration

  • Zusammenarbeit mit Payroll, Steuerberatung und externen Partnern

  • Weiterentwicklung pragmatischer HR-Prozesse und Standards

Deine Skills und Qualifikationen

  • Mind. 5+ Jahre Erfahrung im Recruiting und in einer generalistischen HR-Rolle

  • Sehr gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und Recruiting-Best-Practices

  • Strukturierte, hands-on Arbeitsweise in schnell wachsenden Umfeldern

  • Souveränes Stakeholder-Management, klare Kommunikation

  • Sehr gutes Deutsch, gutes Englisch

Warum wir

  • Mitarbeit in einem der am schnellsten wachsenden ClimateTech-Unternehmen Europas mit klarer Mission

  • Gestaltungsraum in einer entscheidenden Wachstumsphase — deine Arbeit hat direkten Impact auf Organisation und Kultur

  • Modernes Büro in Berlin, hybride Arbeitsmodelle und kurze Entscheidungswege

  • Enger Austausch mit einem ambitionierten, interdisziplinären Team aus Tech, ESG, Construction und Operations

Das zeichnet dich aus

Du arbeitest gerne strukturiert, bist service-orientiert und behältst auch bei vielen parallelen Themen den Überblick. Gleichzeitig hast du Lust, HR  und TA nicht nur operativ umzusetzen, sondern aktiv weiterzuentwickeln — pragmatisch, professionell und mit Blick auf nachhaltiges Wachstum.

Kurz gesagt

Du willst Teams aufbauen und HR sauber aufstellen? Du magst Verantwortung, Tempo und klare Ownership? Dann passt diese Rolle sehr gut zu dir.

About us

With a clear commitment to excellence and a creative drive, we develop innovative products and solutions. Our team spirit is the driving force that helps us tackle every challenge together. Through flat hierarchies, we create space for creative ideas and allow everyone to actively contribute to shaping our future.

Our selection process is open to all people – regardless of age, race, origin, religion, gender, sexual orientation, gender identity and/or expression, marital status, or other legally protected characteristics.

If you are inspired by our mission but do not meet every single requirement, we strongly encourage you to apply anyway. We are not looking for perfect resumes, but for individuals with strong values and the courage to help shape a sustainable future.

Find your Purpose. We look forward to receiving your application.